董事会 & 战略与
可持续发展委员会
董事会是公司气候议题的最高管治与决策机构,由战略与可持续发展委员会代表董事会监督气候治理决策,负责审议气候行动战略规划、目标与实施进展、气候风险与机遇评估结果及管理情况等事宜。战略与可持续发展委员会共有 5 位成员,包含独立董事 1 位。各成员具备包括财务、企业管理等多领域的专业能力,能够解决公司在气候议题管理及行动推进过程中遇到的重难点问题。战略与可持续发展委员会每年至少召开会议 1 次。
气候治理架构
晶科能源建立以董事会为领导核心的气候治理架构,致力于通过自上而下的治理架构,促进气候治理与公司经营理念及实践深度融合,以切实的行动回应利益相关方对气候议题的关注与期待。
决策层
Policy Decision
董事会 & 战略与
可持续发展委员会
董事会是公司气候议题的最高管治与决策机构,由战略与可持续发展委员会代表董事会监督气候治理决策,负责审议气候行动战略规划、目标与实施进展、气候风险与机遇评估结果及管理情况等事宜。战略与可持续发展委员会共有 5 位成员,包含独立董事 1 位。各成员具备包括财务、企业管理等多领域的专业能力,能够解决公司在气候议题管理及行动推进过程中遇到的重难点问题。战略与可持续发展委员会每年至少召开会议 1 次。
管理层
Manage
ESG管理委员会
——由 ESG 工作核心关联部门负责人组成
ESG 管理委员会是公司应对气候变化工作的管理机构,由 ESG 工作核心关联部门负责人组成,负责讨论制定气候行动战略、发展目标、制度政策,管理气候风险与机遇识别和应对工作。
执行层
Execution
协同部门
——由 ESG 工作关联部门负责人及主要联络人组成
各协同部门是公司应对气候变化工作的执行机构,由 ESG 工作关联部门负责人及主要联络人组成,负责推进气候行动在各业务端口落地,评估并执行气候风险缓释措施,同时作为主要联系端口配合各项气候战略落地。
气候治理建设
晶科能源持续夯实自身气候治理,完善气候风险管理制度建设,协同内部组织成员积极创新气候变化应对举措,赋能全体成员提升气候治理能力,并通过向内展示气候披露、评级、宣传活动成果,传递气候议题管理及行动进展。在勤修内功的同时,晶科能源持续探索向外传递气候治理经验的有效途径。公司积极发挥自身影响力,带动外部利益相关方协同应对气候变化挑战,为实现产业生态圈永续发展作出积极贡献,为全球经济和行业高质量发展贡献力量。
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